众人兴奋不已,拖欠的工资,终于有了着落!
“其次,接下来小i机器人进行事业部调整,分成两大业务部门。c端和b端。”
“c端依旧免费消费者,持续投入资金进行研发,让小i机器人变得更智能,更聪明。同时接入星逸手机,成为星逸手机的ai语音助手!”
众人纷纷点头,彻底明白,这才是王逸收购小i机器人的原因。
就像苹果收购siri,也是为了集成手机。
王逸接着道:“c端员工的工资,先不给大家涨了。”
闻言,众人有些失落,还以为换了董事长会涨幅10%呢。
“但是,会有一个年终奖激励。如果小i机器人能在本月底之前,成功集成到xphone 1,能够正常使用,所有人多发三个月的月薪作为年终奖!如果做不到,那就没了。”
闻言,众人兴奋了:
“工作一个月,就多发三个月的年终奖?那岂不是下个月,一次性拿四个月的薪水?”
“天啊,那不得爽死。”
“不愧是王董,真大方!一下子多三个月的薪水,必须搞定!”
“没错,谁若是不努力工作,耽误我拿不到奖金,谁就是我的敌人。从今天开始,都给我加班!”
“对,全力冲刺!月底之前,必须搞定!”
“若是月底完成,1月28号就能一次性拿四个月的工资了,太爽了。”
……
听着众人兴奋的话语,王逸却是眉头微皱:
“你们28号才发工资?”
李威点点头:“公司入不敷出,之前一直拖欠,每个月28号才能发一点……”
王逸:“……”
“这可不行,这样,今后和星逸科技一样,每个月8号就发工资。遇上节假日,提前发!”
“这……感谢董事长!”李威喜上眉梢。
其他人更是兴奋了:
“8号发工资?bat大厂也没这么爽快吧?”
“不愧是王董,怪不得都说,星逸科技的待遇比bat还高,原来发工资也更早。”
“真好,从28号提到8号,幸好没离职,等到了王董。”
“唉,那些离职的同事,可就惨了,但凡他们再坚持两个月,王董就来了。”
“没办法,连续四五个月工资拖欠,谁也受不了,都是上有老,下有小的人。”
……
听着众人话语,王逸叹了口气:“之前拖欠的工资,财务立即统计,上报,和母公司对接。资金今天下午就能达到公司账户,然后发给各位。”
“还有已经离职的员工,是小i机器人对不起大家,拖欠的工资,也都全部发放,哪怕离职了。”
“另外,开启回巢计划,之前离开的员工,只要品行没问题,业务能力在线,都可以再度回来,待遇一视同仁!”
“谢谢王董!”
“感谢!”
“这下咱们离开的兄弟,怕是都要再回来了。”
“真好啊。我这就通知他们……”
一时间,众人兴奋不已。
只感觉跟着王逸混,太滋润了。
基础工资虽然没变,可业绩奖金太高了,一开始就三个月的月薪奖励,简直爽死。
八号就发工资,离职员工拖欠工资照常补发,回巢计划……都太有人情味了。
但凡工作过的人都会明白,能不被大厂裁员,都算谢天谢地。
像王逸这般好的待遇,真的想都不敢想。
王逸继续道:“c端当月的业务,就是小i机器人适配xphone 1,至于负责人,我会从星逸科技调人来领导,并且安排一组星逸手机事业部技术人员,共同推进适配工作。”
“而剩下的b端业务,则是我们接下来盈利的重点!”
闻言,所有人都来了兴致。
当下小i机器人最尴尬的地方,就是用户过亿,但没法变现!
太尴尬了。
哪怕成为xphone 1的ai语音助手,也无法变现。
母公司的业务,同样没有营收。
最多母公司拨款给小i机器人研发、运营,小i机器人帮助母公司提升手机竞争力,促进销量。
但盈利方面,没法论。
可听王逸的意思是,他已经找到了盈利方向?
李威都激动了:“董事长,你真找到了小i机器人的变现方式?”
王逸点点头:“当然,那就是发力b端!给联通,电信,移动,各大银行、电商等企业,提供ai客服,帮助他们处理用户咨询,赚服务费!”
这个市场,同样前景美好!
“???”李威怔住了,随即喜上眉梢:
“好主意,c端服务单个的客户,我们没法变现,没有收入。让用户开vip会员,这不现实。可转向b端,给那些企业提供服务,让他们节省一半以上的人工客服支出,他们自然愿意购买我们的ai客服服务!那样我们就能盈利了!妙啊!”
其他人也纷纷点头,兴奋不已:
“王董英明,我们都没想到这一方面。”
“对啊,当下联通、移动、电信、各大银行、电商,都面临着用户咨询过多,处理不过来。要大量增加人工客服,成本居高不下,正是我们小i机器人的机会!”
“这事还真不难,做一套系统,接入我们小i机器人,再对接适配b端客户就是。”
“不容易,终于找到赢利点了。”
……
“今后,李威就是小i机器人b端事业部总裁!”
王逸看向李威:“李总裁,接下来招兵买马,除了开发ai客服软件,后续还得招一些熟悉通讯商和银行的业务人员。去开发b端客户,推销我们的ai客服。”
李威笑说:“放心,王董,我们之前和三大通讯商有过一合作,也算是有些交情,问题不大。”
“很好。那你们b端事业部,就尽快开始b端业务,电商ai客服也可以发力,做出来之后,接入美柚商城,进行测试,优化。后面做好之后,淘宝、京东等其他电商平台,也将是我们的客户!”
“好的,王董,我们一定全力以赴。”
王逸话锋一转:“同样,b端事业部的每月绩效、年终奖,都和营收挂钩。营收高了,你们绩效高。若是营收爆了,年终奖拿十个月都有可能!当然,若是营收低了,大家一起喝西北风。”
“王董放心,我们一定全力以赴!”
众人纷纷开口,斗志昂扬。
就冲着十个月的年终奖和绩效,都得拼!
王逸满意地点点头,这一次动员非常成功!
没有什么能比高额奖金,更有诱惑力。
像是很多企业,月薪就一万,但是业绩突出的人,年终奖能拿五十万,甚至上百万!
如此高的年终奖,谁不爆肝工作?
眼看着众人纷纷开始忙碌,王逸满意地回到办公室。
剩下的,交给李威处理,正好借此看看李威的能力。
这时,王逸接到了叶长鹏的电话:
“董事长,今天又和唐人谈了一次,出价1000万,蔡掌柜依旧不愿意转让胡逍遥,要1500万。”
“呵呵,这女人可真贪心。别谈了,回来吧。”王逸很是无语。
“就这么放弃了?”叶长鹏有些不甘心。
“放弃?”王逸笑了:“你先回来吧,回头姓蔡的会找我们的!”
(本章完)