大爷满是欢喜地说：“你当然不认识我啦，但是你的名声传遍了我们技术科，上班的时候人人都在谈你，我的耳朵都听出老茧了。”

“是吗？呵呵呵。”

李伟没想到自己这么快就成为名人了，被大爷这么一说反而有些不好意思。

大爷继续问道：“那你来这做什么？该不是来砸场子吧？”

自从范富强当上了技术科科长，实行了新的管理方法，车间的机器坏了不会马上去修，而是要走一套程序。

这程序无非是写个故障报告，再经过领导签字盖章，技术员才拿着报告去维修，维修完了在签字。

简单的一个程序流程，走起来非常快。

流程的目的不仅仅是备案，还因为机械材料十分珍贵，所有去向都要落到实处。

车间生产任务重，有时候都是先维修再补报告。

但范富强一定要先走流程，哪个车间主任给他好处，他就审批快些，否则你人都找不到他，让你干着急。

这导致车间对技术科有很大的意见，只不过范富强确实是按流程办事，又有李怀德罩着，谁都拿他没办法。

昨天李伟修好了减速机，可以说是打脸了技术科，让技术科成为车间工人之间的笑料。

大爷以为李伟是过来显摆的，有这么一问很正常。

李伟连忙拿出调岗证明，解释道：“杨厂长把我调到技术科来当技术员，这是我的调岗证明。”

“你居然来技术科，真是可喜可贺。”

“李伟，你居然调到技术科来了？”

一道声音从背后传来，李伟掉头一看居然是刘工，昨天在车间见过，马上打招呼说，“刘工早。”

“早。”

刘工走到大爷身边，把调岗证明拿到手上看了看，欣喜若狂。

心道：还准备向上面写申请，让李伟来技术科，没想到厂长早就考虑好了，这太好了。

拍了拍李伟的肩膀说：“李伟，欢迎来到技术科，走，我带你认识认识同事。”

刘工一边走着一边介绍。

从刘工口中得知技术科的大概情况。

看门的是朱大爷，轧钢厂的老员工了，当年为守护轧钢厂免遭特务破坏受过伤，特意安排守门。

别说是技术科的人，哪怕是厂长都不敢得罪他。

除了范富强是科长外，刘工和叶工是副科长，其他人都是技术员、助理员和实习生。