［公司打算来个“杀鸡儆猴”，却把自己杀出个“反面教材”[捂脸]哈哈哈哈转转回收下我的笑点吧[泪奔]]

［在公司工作20年了，大概率是嫌弃人家老，巴不得他出点事情开除。］

老祖宗们：好歹是二十年啊！

人家老了就嫌弃了，这个老祖宗们说不出来什么，毕竟有些人心里确实会这么想，但是会不会如同天幕上的那样做，就因人而异了。

毕竟有的人哪怕是想要年轻一点的，对待这种级别的员工，也会善待，起码事情不会做绝了。

这样大家都好。

聪明人才不会像天幕上这样做。

［他后半辈子不仅不用工作，还拿到了35万[捂脸]。够他潇洒到退休了[笑哭]。白拿35万呐！］

［一个月花一万，能用35个月，2.9年。

一个月花5000，能用70个月，5.8年。］

［5年而已，你说的是他半辈子[微笑]而且你还要保证他在身体健康，他全家，没有什么大问题的前提下35w能用多久！还有他自己工作了20年，不是白拿的小屁孩，不要只看眼前的苟且。］

［不是白，是任何人，只要在公司工作20年，被违法开除后，应该拿到的赔偿，是所有的中国公民该得到[赞]]

老祖宗们：这么看来好像这笔钱也不算很多。

但是，也很难有普通人能一次性拿到这么多钱吧？

多不多的，旁人也无法评判，毕竟人家的生活要花多少钱，那旁人也不知道啊！

［万一遇到这种，公司说你的技能已经不够担任这个岗位了，这种开除怎么办？］

［他得证明你无法胜任吧，而且好像真胜任不了也是需要调岗或者培训才行，不能直接辞退的。不过都是理论上，现实维权可能比较困难。］

老祖宗们觉得吧，这里面其实有很多空子可以钻啊，人家怎么证明你不能胜任？安排比较困难的任务不就成了？

只要在任务期间你做错了事情或者是迟迟没有完成，这不就证明了？

后世人也说现实中是比较困难的，那看来天幕中这种能直接拿钱的还是少数啊。

……