第三百三十三章 浪潮(三)

智人 岭南仨人 1422 字 1个月前

比如荣耀公司的手机芯片,南洋电子可以专门为荣耀手机设计一个兼容转换器。

当然,谷歌公司也可以通过安卓系统卡荣耀公司。

只是张忠谋却知道,谷歌现在绝对不敢卡荣耀公司,因为荣耀公司现在有两个备用方案。

一个是找老东家华为,使用老东家的鸿蒙系统。

另一个就是找智人的叶脉公司,使用对方的伏羲系统。

其实荣耀已经在使用伏羲系统了,那33%计划使用南洋电子芯片的手机,就会搭载伏羲系统。

如此一来,谷歌一旦逼急荣耀公司,对方直接来一个全面更换,谷歌就要欲哭无泪了。

这也是张忠谋感到无奈和苦涩的原因。

北美现在也是进退两难,一方面图谋希望制造业回流北美本土,振兴北美的制造业。

另一方面,北美也知道一旦将远东地区的半导体产业抽走,这里的半导体市场,将成为智人公司的天下。

张忠谋已经感受到了北美的犹豫不决,既想拉回制造业,又不想失去远东地区的市场,世界上哪有这么好的事情。

现阶段的产业战争,已经进入了一个全新的阶段。

智人公司、阿美利卡、远东地区、欧盟、露西亚都在这场产业战争中厮杀。

他看了看一众管理层,叹了一口气:“我会和花旗集团谈一谈,尽人事听天命吧!”

“老总裁!你一定要救公司呀!一旦搬去北美,公司就完蛋了。”市场部负责人面露凄惨。

张忠谋冷静地吩咐道:“我尽力而为,你们先安抚好公司的技术工人。”

但是人事部负责人却苦笑起来:“老总裁,现在很多基层员工听到公司要搬迁到北美的风声,已经在闹情绪了。”

然后他又说了另一个更加麻烦的事情:“南洋电子、星岛半导体、马尼拉光电子近期都挖我们的技术员,这个月已经有372名技术员离职前往东南亚了。”

听到这个数据,众人倒吸了一口凉气。

而人事部负责人接下来的一番话,更是给他们泼了一盆冷水。

“现在公司要搬迁过去北美的消息一出来,估计离职规模会进一步扩大,这些技术员才是公司的精华,我们很难在短时间内,重新培养这么多半导体技术员。”

至于去北美招聘半导体技术员,在场众人又不是不知道北美半导体产业的现状。

自从上个世纪九十年代的产业空心化之后,北美半导体产业很大一部分就流到了远东地区。