还好人力总监惜才，把简历送来了。

乔薇接过简历一看，惊的从椅子上一下站起来，这可是尊大佛！

吴朗，24岁，大学毕业后入职沪市东丰集团，目前还是一个小小的程序员。

别看他现在只是个程序员，明年就会成为小组长，后年成为部门主管，大后年升任技术负责人，然后在一次陪市场经理去见客户意外发现销售天赋，调任市场部第一年就凭一己之力把年销售额拉高了百分之二十，一步一步升职，32岁就做到了总经理的位置，可以说他的升职之路通畅无比，且像坐了火箭一样嗖嗖的。

乔薇知道这个人还是因为她当年的部门主管是吴朗的大学同学，经常拿吴朗做例子激励手下的员工……

只是他为啥中途来安市找工作了，这中间发生了什么事吗？

乔薇拿着简历边走边看，晃悠了一圈又回到办公室里，刘宣在上课，这办公室就是乔薇在用。

把简历放在桌上，乔薇也没坐下，双手撑着办公桌：“给他打电话，约他来面试。”

吴朗可能正好这会儿没事，也着急找工作，通完电话半小时后就到公司楼下了，HR下去接人。

面试的地点就在公司的小会议室里，本来徐斯辰说可以借用一下大楼里的公共会议室的，乔薇拒绝了，就是要让来面试的人看清楚公司的环境。

这几天每天都是徐家公司的人力总监亲自挑简历，又派手下的人把简历带过来并辅助乔薇面试的。

HR把人接上来后，乔薇仔细观察了一下他刚进公司的反应，很好，没有嫌弃办公室小且人少。

HR跟他介绍乔薇的时候，他也没有表现出什么特别的反应。

要知道这两天来面试的，有好几个都觉得乔薇在玩过家家，得知她还是个高中生直接就走人了。